logo
وجيز

التدريب عندما يصبح عادة
15:59 | 0/12

المؤلف   مايكل بونجاي ستانيار

لتطوير الأعمال نحتاج لكادرٍ مؤهّلٍ ومدرّبٍ بالطّرق الحديثة، فكيف ندرّب الكوادر والمدربين؟

"التّدريب عندما يصبح عادةً 2016م"، التّدريب سلوكٌ قياديٌّ وأحد الأساليب ذات الأثر الإيجابيّ على الأداء، ولكنّه الأقلّ إقبالاً بسبب الوقت والجهد الذي يحتاجه في ظلّ الظّروف الاقتصاديّة شديدة الضّغوط، يدور هذا الكتاب حول الاعتماد على الأسلوب السّليم لطرح الأسئلة كوسيلةٍ تدريبيّةٍ بدلاً من إلقاء الأوامر والسّرد الكلاميّ المطوّل، حيث يتضمّن سبعة أسئلةٍ أساسيّةٍ يعتمدها الكاتب لتطوير أساليب تدريبٍ بنتائج مضمونةٍ.